🏢 主辦單位： 台灣人力資源主管協會 📖專題課目： 違法終止勞動契約的風險與爭議 📅 課程時間：115年4月16日 19:00~21:00 ⚖️ 課程講師： 程居威 主持律師 👉聘請員工時，多數公司均會簽屬勞動契約，但伴隨著國人 《勞動基準法》 之精進，許多公制版勞動契約不符事業單位之勞動要件，因而造成許多因違反公司規定，公司懲戒卻帶來勞資糾紛之事件，只因勞動契約條例不符公司營運之需求造成。為提升人力資源主管專業度，由 台灣人力資源主管協會 辦理之 違法終止勞動契約的風險與爭議 課程，邀請本所主持律師 程居威 律師 擔任講師，運用實務案例引領學員從中學習，深獲好評~ 💪 勝綸法律事務所 長年勵志推廣法律之教育訓練，更於YT平台創立 勞資充電棧， 提供想學習之夥伴有個無時無刻學習之天地， 歡迎大家一起來學習~ 🔗 勞資充電棧網址 ： https://www.youtube.com/@sllawvideo 👥【勝綸法律團隊】核心專業： ✅ 勞動法遵與企業制度建置 ✅ 職場不法侵害（霸凌／性騷擾）調查與預防 ✅ 供應鏈人權風險控管

👉 近期法規與案例顯示 職場性騷擾責任全面升級 不只企業，連「實際負責人」都可能直接被追責 📌 本場重點一次掌握： ✔️ 性騷擾何時會升級為刑事責任？ ✔️ 高階主管涉案，企業該怎麼調查才不違法？   ✔️ 解僱大翻車，「最後手段性原則」怎麼看？   ✔️ 職場霸凌專章上路，企業要提前做什麼？   ✔️ 員工資源濫用，可能踩到哪些刑事責任？ ✔️ 育嬰假新制，雇主怎麼配合不踩雷？ 🎤 主講人：邱靖棠律師 📆 4/22（三）15:00 🔗 線上直播 https://youtube.com/live/c2WpiCgB-4g ✨ 性騷擾不是你有處理就沒事，而是「程序不對，反而更嚴重」 本場用最新案例＋實務操作 帶你掌握企業最容易踩雷的關鍵紅線 👥【勝綸法律團隊】核心專業： ✅ 勞動法遵與企業制度建置 ✅ 職場不法侵害（霸凌／性騷擾）調查與預防 ✅ 供應鏈人權風險控管 ✅ 勞資爭議處理與企業應對策略 📞 洽詢請聯繫： 勝綸法律事務所 (02)7702-3385 林柏成特助、方一

📖專題課目： 移工最新法令與常見訴訟 📅 課程時間：115年4月14日 14:00~16:15 🏢 主辦單位： 經濟部中小及新創企業署 🎤 專題講師： 邱靖棠律師/所長 👉移工作為我國勞動力補給之重要人力，伴隨少子化現象，移工人數不段攀升，如何有效管理移工成為政府與企業的一大課題，故 經濟部中小及新創企業署 辦理相關課程，並邀請本所所長 邱靖棠律師 擔任 移工最新法令與常見訴訟 專題講師，帶領學員從瞭解 最新法令 、並結合 管理運用 、到解析 常見訴訟 一連貫課程，加深學員之印象，深受好評~ ✨ https://www.youtube.com/live/24b2aSrPOOU 《企業防制強迫勞動參考指引導讀：為什麼「合法」已經不夠？全球貿易的舉證責任正在翻轉 🎤 主講人： 程居威主持律師  👥【勝綸法律團隊】核心專業： ✅ 勞動法遵與企業制度建置 ✅ 職場不法侵害（霸凌／性騷擾）調查與預防 ✅ 供應鏈人權風險控管 ✅ 勞資爭議處理與企業應對策略 📞 洽詢請聯繫： 勝綸法律事務所 (02)7702-3385 林柏